学習計画表
 最終更新日 2017.05.06


 受験計画表を作る前に、ご自身が勉強することのできる時間を確認します。以下の事例は5月の連休明けから勉強を開始するものとして進めていきます。なお、勉強を始める前に、テキストの購入と重点的に勉強するポイントを決めておく必要があります。


1.学習計画の前提
 5月の連休明けから8月下旬の試験日までのおおよその日数と学習可能時間 ・・・ 平日1日2時間、休日1日8時間勉強すると決意します!

 
■ 事例A 週休1日の場合(祝日は休日としています)
・平日 約95日×2時間=190時間  ・休日 約18日×8時間=144時間  ・計 334時間

 
■ 事例B 週休2日の場合(同上)
・平日 約78日×2時間=156時間  ・休日 約35日×8時間=280時間  ・計 438時間

2.科目ごとの学習時間の割振り
 科目ごとに勉強するおおよその時間を決めましょう。
科目別      出題数 択一試験問題肢 選択式試験空欄 選択式試験×1 択一+選択 配分割合 事例A 事例B
労働基準法 7×5 35 1×3 3 3 38 0.0974 33時間 43時間
労働安全衛生法 3×5 15 1×2 2 2 17 0.0436 15時間 20時間
労災保険法 7×5 35 1×5 5 5 40 0.1026 35時間 45時間
雇用保険法 7×5 35 1×5 5 5 40 0.1026 35時間 45時間
徴収法 6×5 30 ※出題されない 30 0.0769 26時間 34時間
健康保険法 10×5 50 1×5 5 5 55 0.1410 48時間 62時間
厚生年金保険法 10×5 50 1×5 5 5 55 0.1410 48時間 62時間
国民年金法 10×5 50 1×5 5 5 55 0.1410 48時間 62時間
労働一般常識 5×5 25 1×5 5 5 30 0.0769 26時間 34時間
社保一般常識 5×5 25 1×5 5 5 30 0.0769 26時間 34時間
    計 350 40 40 390 1 340時間 441時間
  「選択式試験×1」は、選択式試験の必要時間を択一式試験と同じにするという意味です。2倍でも3倍でもかまいません。
  この数値を大きくしますと、選択式で出題のない(少ない)科目の学習時間が短くなります。
  ※選択式試験の徴収法は出題されないと受験案内に明記されています。
  ※科目ごとの配分時間は端数切り上げをしていますので、1.の総学習時間より多くなります。

3.学習計画表の作成
 上記2で算出した各科目の学習時間をカレンダーに書き込みましょう。この際、苦手科目に時間を多めに割り振るのがポイントです。また、各科目の全時間を割り振ってしまうのではなく、後半にまとめ学習を行う時間をとっておきましょう。事例計画では基本学習7に対しまとめ学習3の割合としています。なお、下のサンプルカレンダーは事例Aをもとにしています(日曜日は8時間学習、平日は2時間学習としていますので、科目が重なることがあります。なお、このカレンダーは労働関係科目からスタートしていますが、社会保険関係科目からスタートしてもかまいません)。皆さんもご自身にあったカレンダーを作成してください。

2017年 5月学習計画表
 ・いよいよ学習開始です。この後は、お付き合いもお断りし一心不乱に勉強しましょう。
7
 
8
労基(24H)
学習開始
9
 
安衛法学習中
10
 
安衛法学習中
11

安衛法学習中
12
 
安衛法学習中
13

雇用保険法学習中
14

労働基準法
15

安衛法学習中
16

雇用保険法学習中
17
安衛(11H)
学習開始
18
 
労災保険法学習中
19
 
労災保険法学習中
20

労災保険法学習中
21
労災(25H)

学習開始
22

雇用保険法学習中
23
 
雇用保険法学習中
24
 
雇用保険法学習中
25
 
雇用保険法学習中
26

雇用保険法学習中
27

雇用保険法学習中
28
 
安衛法学習中
29
雇用(25H)
学習開始
30

雇用保険法学習中
31

安衛法学習中

2017年 6月学習計画表
1

徴収法学習中
2

徴収法学習中
3

徴収法学習中
4

徴収法学習中
5
徴収法学習中
6

健康保険法学習中
7
徴収(19H)
学習開始
8

健康保険法学習中
9
 
健康保険法学習中
10
 
健康保険法学習中
11

徴収法学習中
12

徴収法学習中
13
 
雇用保険法学習中
14
健保(34H)
学習開始
15

労基おさらい中
16
 
労基おさらい中
17

労基おさらい中
18

労基おさらい中
19
 
労基おさらい中
20
 
労基おさらい中
21
 
労基おさらい中
22

労基おさらい中
23

労基おさらい中
24
 
労基おさらい中
25
厚年(34H)
学習開始
26

労基おさらい中
27
 
労基おさらい中
28
 
労基おさらい中
29
 
労基おさらい中
30
 
労基おさらい中
 

2017年 7月学習計画表
 
1
 
労基おさらい中
2

労基おさらい中
3

労基おさらい中
4

労基おさらい中
5
 
労基おさらい中
6

労基おさらい中
7
 
労基おさらい中
8
 
労基おさらい中
9
国年(34H)
学習開始
10
 
労基おさらい中
11
 
労基おさらい中
12
 
労基おさらい中
13
 
労基おさらい中
14

安衛おさらい中
15
 
安衛おさらい中
16
労基おさらい中
17
社一(19H)
学習開始
18
 
労災保険法おさらい中
19
 
労基おさらい中
20
労基おさらい中
21

労基おさらい中
22
 
労基おさらい中
23
労一(19H)
学習開始
24

徴収法学習中
25

徴収法学習中
26

徴収法学習中
27

徴収法学習中
28

徴収法学習中
29

徴収法学習中
30
労基(9H)
おさらい
31

徴収法学習中

2017年 8月学習計画表

1

徴収法学習中
2

徴収法学習中
3

徴収法学習中
4
安衛(4H)
おさらい
5

徴収法学習中
6
労災(10H)

おさらい
7

徴収法学習中
8
雇用(10H)

おさらい
9
 
徴収法学習中
10

徴収法学習中
11
徴収(7H)
おさらい
12

徴収法学習中
13
健保(14H)
おさらい
14

厚生年金保険法おさらい
15
 
厚生年金保険法おさらい
16

厚生年金保険法おさらい
17
厚年(14H)
おさらい
18

厚生年金保険法おさらい
19

厚生年金保険法おさらい
20
徴収法おさらい中
21
労一社一
おさらい
22
(14H)
23

24
 直前
総仕上げ
25
 直前
総仕上げ
26
 直前
総仕上げ
27

試 験
・試験直前3日間は仕事をお休みし勉強に没頭しましょう。
・試験当日も時間を無駄にせず、試験開始時間まで勉強を続けましょう。
・27日が試験日です。


4.ややこしい割り振りをせず、簡単にすませる方法
 上のようなややこしいことをせず、おおまかな計画を立てておくのも一つの方法です。ただし、進捗管理はきっちり行いませんと、計画に齟齬が生じ最後までたどりつけないおそれがあります。

5.学習計画表作成ツール
 2016年から2018年までの3年間の受験学習用科目別学習時間算出表付学習計画カレンダー(1月〜8月)をエクセルで作成しました。よろしければご活用ください。なお、サンプルカレンダーもPDFファイルで添付しています。ZIP圧縮したものをご用意しておりますので、お好きな場所に展開してお使いください。
 なお、ウイルス検索済みですが、念のためダウンロード後に再度ウイルス検索を行ってください。

 下の画像は、科目別時間算出表のサンプル(エクセルファイル(Excel2010で作成)、拡張子はxlsx)です。基本は上にあります「簡易学習時間計算表」と同じですが、選択式試験用の勉強時間の増減や各科目の基本的な勉強時間とおさらいにかける勉強時間の割合を自由に変更できます。
 また、カレンダーも付けておりますので、科目別学習時間算出表で割り出した各科目の学習時間をもとに計画カレンダーを作ることができます。

 【使用法】
 1.科目別時間算出表の黄色いセルの部分に必要な項目を入力します。

 科目別時間算出表サンプル

 2.カレンダーに各科目の学習時間を記入します。
計画カレンダーサンプル
 サンプルは2016年8月のものです。なお、どの科目から勉強を始めるかですが、私のおすすめは労働基準法からのスタートです。他の法律は、サラリーマンにとって身近ではあるのですが、給付日数など数字がたくさんでてきますので取っつきにくいのではないかと思います。その点労働基準法は働く者にとって自分自身を守ってくれるお守りのようなものですから、しっかり勉強しておいて絶対に損はありません。是非労働基準法から始めてください。
1.04にバージョンアップ @休日に指定した曜日のカレンダー着色を選択に

テキストリンク、画像リンクのどちらかをご利用ください。





このページトップへ
<< 戻る

1号車(社労士いろはにほへと)3号車(超特急学習法)4号車(各種ノウハウ集)5号車(学習重要ポイント)6号車(重要通達集)7号車(学習計画表)8号車(受験体験記)9号車(事務指定講習受講レポート)
線路

先頭車 超特急資料室 サイトマップ 乗り換え〔リンク〕

社会保険労務士合格超特急 http://www.sr59.net/