独学応援

　受験計画表を作る前に、ご自身が勉強することのできる時間を確認します。以下の事例は5月の連休明けから勉強を開始するものとして進めていきます。なお、勉強を始める前に、テキストの購入と重点的に勉強するポイントを決めておく必要があります。

1．学習計画の前提
　5月の連休明けから8月下旬の試験日までのおおよその日数と学習可能時間
　・・・　平日1日2時間、休日1日8時間勉強すると決意します！

■　事例A　週休1日の場合（祝日は休日としています）
　・平日　約95日×2時間＝190時間　・休日　約18日×8時間＝144時間　・計　334時間

■　事例Ｂ　週休2日の場合（同上）
　・平日　約79日×2時間＝158時間　・休日　約36日×8時間＝288時間　・計　446時間


2．科目ごとの学習時間の割振り
　科目ごとに勉強するおおよその時間を決めましょう。

簡易学習時間計算表 　JavaScriptを使用した簡単な学習時間算出シートです。連休明けから試験日までを17週間に設定（固定）して計算しています。週休日数と休日の学習可能時間、平日の学習可能時間を選び「計算する」ボタンをクリックしてください。各科目の目安となる学習時間が表示されます。なお、上表とは学習可能総日数が若干変わりますので、各科目の学習時間も少し変わってきます。 週休日数は？　　　　　　　　　　　 *日数選択 1日 2日 3日 4日 5日 6日 7日 休日の学習可能な時間は？　　 *時間選択 1時間 2時間 3時間 4時間 5時間 6時間 7時間 8時間 9時間 10時間 平日の学習可能な時間は？　　 *時間選択 学習可能時間合計　 時間 労働基準法学習時間 時間 厚生年金保険法学習時間 時間 労働安全衛生法学習時間 時間 国民年金法学習時間 時間 労災保険法学習時間 時間 労働一般常識学習時間 時間 雇用保険法学習時間 時間 社保一般常識学習時間 時間 徴収法学習時間 時間 健康保険法学習時間 時間 　　　総学習時間 時間 　各科目の学習時間の小数点以下を調整していますので、総学習時間と学習可能時間合計が異なる場合があります。また、この表は簡易的なものですので、上記事例の学習時間と若干異なります。

　3．学習計画表の作成

上記2で算出した各科目の学習時間をカレンダーに書き込みましょう。この際、苦手科目に時間を多めに割り振るのがポイントです。また、各科目の全時間を割り振ってしまうのではなく、後半にまとめ学習を行う時間をとっておきましょう。事例計画では基本学習7に対しまとめ学習3の割合としています。なお、下のサンプルカレンダーは事例Aをもとにしています（日曜日は8時間学習、平日は2時間学習としていますので、科目が重なることがあります。なお、このカレンダーは労働関係科目からスタートしていますが、社会保険関係科目からスタートしてもかまいません）。皆さんもご自身にあったカレンダーを作成してください。

　4．ややこしい割り振りをせず、簡単にすませる方法

上のようなややこしいことをせず、おおまかな計画を立てておくのも一つの方法です。ただし、進捗管理はきっちり行いませんと、計画に齟齬が生じ最後までたどりつけないおそれがあります。

　5．学習計画表作成ツール

2020年から2022年までの3年間の受験学習用科目別学習時間算出表付学習計画カレンダー（1月〜8月）をエクセルで作成しました。よろしければご活用ください。なお、サンプルカレンダーもPDFファイルで添付しています。ZIP圧縮したものをご用意しておりますので、お好きな場所に展開してお使いください。3年分の計画が年ごとに作成できますが、3年かけて合格を目指すのではなく、１回きりの使用で済むよう頑張って勉強しましょう。 　なお、ウイルス検索済みですが、念のためダウンロード後に再度ウイルス検索を行ってください。  下の画像は、科目別時間算出表のサンプル（エクセルファイル（Excel2010で作成）、拡張子はxlsx）です。基本は上にあります「簡易学習時間計算表」と同じですが、選択式試験用の勉強時間の増減や各科目の基本的な勉強時間とおさらいにかける勉強時間の割合を自由に変更できます。 　また、カレンダーも付けておりますので、科目別学習時間算出表で割り出した各科目の学習時間をもとに計画カレンダーを作ることができます。 【使 用 法】 　１．科目別時間算出表の黄色いセルの部分に必要な項目を入力します。  　　 　２．カレンダーに各科目の学習時間を記入します。 　サンプルは2020年5月のものです。なお、どの科目から勉強を始めるかですが、私のおすすめは労働基準法からのスタートです。他の法律は、サラリーマンにとって身近ではあるのですが、給付日数など数字がたくさんでてきますので取っつきにくいのではないかと思います。その点労働基準法は働く者にとって自分自身を守ってくれるお守りのようなものですから、しっかり勉強しておいて絶対に損はありません。是非労働基準法から始めてください。 ※2019.12.15　Ver1.01にバージョンアップし、新たな機能として、学習方法（スタイル）が選択できるようになりました。「標準型」、「労働科目重視型」、「社保科目重視型」の３種類です。ご自身の得意分野を優先するか、それとも苦手分野を克服するか、それともひととおりすべての科目を勉強するか、お気に入りの方法を選んでください。蛇足ですが、私自身は得意分野を伸ばすやり方が好きです。

以下は、上記の事例Bについて、バージョンアップ後の新機能を使って算出した各科目の学習時間です。  科　　目 標準型 労働科目重視型 社保科目重視型  労働基準法 43時間 46時間 41時間  労働安全衛生法 19時間 21時間 18時間  労災保険法 46時間 48時間 43時間  雇用保険法 46時間 48時間 43時間  徴収法 34時間 36時間 32時間  健康保険法 63時間 59時間 67時間  厚生年金保険法 63時間 59時間 67時間  国民年金法 63時間 59時間 67時間  労働一般常識 34時間 37時間 32時間  社保一般常識 34時間 33時間 36時間  計 445時間 446時間 446時間 ※各科目の学習時間は、端数時間の切り上げ、切り捨て等により若干変動しますので、総学習時間が各学習方法で同一にはなりません。 ※選択式科目の時間加算はしていません。

---

以下の画像リンクからダウンロードできます。

20-22学習計画表作成ツール Ver1.01(圧縮、拡張子：zip)　189KB

20-22学習計画表作成ツール Ver1.01(自己解凍、拡張子：exe)　229KB

※解凍ツールをお持ちでない方は自己解凍ファイルをご利用ください。

このページの先頭へ